Ons denken en handelen vertrekt van een basisvertrouwen in de aanwezige capaciteiten binnen elke gemeenschap. Elke gemeenschap barst van talent, kennis, inzicht, ervaring en energie. Door dit vrij te maken en te mobiliseren, ontstaat er een sterke, zelfvoorzienende gemeenschap die beter in staat is om zelf uitdagingen aan te pakken. Denken en handelen in termen van ‘aanwezig potentieel’ stimuleert samenwerking en betrokkenheid. Het versterkt mensen, waardeert mensen en laat ze schitteren binnen hun gemeenschap.
